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青蓝之约 携手共进——衡阳市第七中学“青蓝工程”师徒结对启动仪式

为了培育青年教师,助力学校可持续发展,11月21日下午,我校在第二教学楼负一楼大会议室举行了以“研习《中国高考评价体系》,增强新形势下精准教学、高效备考的能力,提升教书育人专业素养”为主题的“青蓝工程”师徒结对启动仪式。费少忠校长、唐承衡书记、刘鹏副校长、肖军武副科级纪检员、朱礼华副校长以及结对师徒共100余人参加了本次活动,会议由费少忠校长主持。

青年成长,循序渐进。刘鹏副校长对先前进行的本学期新进青年教师“见面课”活动做了一个总结:一、涵盖学科范围广——涵盖十个学科(语文、数学、英语、日语、物理、政治、地理、历史、音乐、体育);二、参与活动人数多——“见面课”活动共有46节课,46位青年才俊进行了分享展示,176位教师积极参与听课与评课活动,参与听课评课人次达到2776人次;三、教研教改氛围浓——学校领导和老师都积极参与本次活动,同一学科的课,同一教研组老师做到了全员参与;不同学科的课,跨学科听课的老师非常踊跃积极,体现了教师之间相互学习、共同进步的浓厚的教研氛围;四、分工合作组织好——此次活动由教研室牵头,得到了各兄弟处室的大力支持,得到了各教研组长、年级部长的全力配合,组织周密有序,真正做到了“抓实、抓细、抓好”的要求。“生而逢盛世,青年当有为”,作为青年教师,应在不断的磨砺中,提升自身,逐步成长。

师徒结对,薪火相传。在这次会议上,刘鹏副校长强调了“青蓝工程”是为了充分发挥我校优秀骨干教师的引领示范作用,迅速提高青年教师的思想道德水平、教育教学水平和教研能力,为学校可持续发展奠定人才基础,以人才促发展,提升我校教育教学质量。

青蓝之约,携手并进。作为“青蓝工程”的参与对象,“青方”是年龄在35岁以下的87位青年教师,包括在编和代课老师,“蓝方”是师德高尚、爱岗敬业、具有丰富的教育教学经验的66位优秀教师。无论是“青方”还是“蓝方”都要认真贯彻本次“青蓝工程”方案的精神,落实各项要求,做到思想上、行动上的高度统一。师徒在日常的教育教学工作中相互探讨,相互切磋,形成“比、学、赶、帮、超”的教师共同成长局面,提升教师自身专业素养,促进我校各学科、全员性的教学教研发展。

寄语殷切,用心传授。最后,费少忠校长作总结讲话,对青年教师提出了殷切期望:希望各位教师通过这次“青蓝工程”活动相互学习、一起成长、齐头并进,同时,在教书育人的过程中要坚持育人为本、德育为先的教育观念,早日成长为拥有自身独特人格魅力和超高专业素养的新时代教师。尤其是青年教师,要有“不怕苦、不怕累”的奋斗精神,撸起袖子加油干,尽早实现“一年入行,三年成材,五年树品牌”的青年教师发展目标。

相信在学校领导的带领下,通过导师的示范引领作用和传帮带活动,我校青年教师能够在教育教学上尽快实现专业成长,青出于蓝而胜于蓝!


撰稿人:李思

审核:朱礼华 陈鸿燕 张红灯